機能の活用方法
コンプライアンス
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事業所単位抵触日の管理・通知機能
事業所単位抵触日の通知・管理が煩雑の場合、e-staffingの機能をご利用いただくことで工数削減が可能になります。
事業所単位抵触日の通知・管理機能の操作マニュアル事業所単位抵触日や待遇情報の操作が確認いただけます。
待遇情報提供の通知・管理機能の操作マニュアル自動提供通知機能をご利用いただくことで、契約更新の度に派遣元へ通知する手間がなくなります。
延長契約に対する自動提供・通知方法待遇情報や事業所単位抵触日の通知が自動で送信いただけます。
労働時間管理
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36協定アラーム機能
36協定アラームを設定することで、限度時間や特別条項申請の確認漏れが防げます。
勤怠管理TOP画面派遣スタッフの時間外労働時間をグラフで確認したり締め承認や特別条項の申請が行えます。
時間外労働時間の計算方法勤怠管理機能の時間外労働時間の計算方法が確認いただけます。
便利な使い方
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参照権限追加機能
ご自身のIDに参照権限を追加することで、自担当権限以外の契約・請求情報が参照できるようになります。
部署独立編集可否機能部署を兼務されている方の契約作成が、より簡単に行えるようになります。
勤怠ダウンロード機能勤怠データがCSV形式でダウンロードいただけます。
マスタ一括修正機能部署移動等があった場合、e-staffing内のマスタ情報を一括で変更いただけます。
承認フロー機能派遣照会や契約確認の処理が、他のユーザの方に確認・承認いただけます。
組織変更設定方法組織変更による契約確認者の変更や請求書送付先の変更方法が確認いただけます。
備考項目の利用社内管理用に契約情報内の備考項目を活用いただけます。
タイムカード承認者の変更・追加設定方法勤怠承認者の変更や追加方法が確認いただけます。
アラームメール等各種設定
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未承認アラーム機能
勤怠の承認がされない時にアラームメールを自動送信することができます。