数多くの派遣先企業様の
コンプライアンス遵守・業務効率化を実現しています。

派遣管理業務をスマートに推進

e-staffing システムは複数の派遣元企業との派遣契約や勤怠管理、請求管理を
ひとつのプラットフォームで実現します。

コンプライアンス遵守

コンプライアンスリスクの対策

最新の労働法に対応で安心な運用

法改正にもタイムリーに対応します

• 労働者派遣法等の関連法規を遵守
• 大手三社の法務見解を反映
• 派遣コンプライアンスリスクを低減
• 派遣会社から独立した立場で中立な運営を提供

情報セキュリティ強化

データ流出・改ざんリスクの心配不要

情報セキュリティマネジメントシステム
「ISMS」適合認証

• 自社以外のデータが見えないように情報の隔絶を厳格に実施
• 予め登録されたIPアドレスからのみ接続可能
• 暗号化通信により、盗聴・改ざん・なりすまし・否認の防止

24時間365日の有人監視でいつも安心

耐震度6強基準、
高セキュリティのデータセンターで運用

• 毎日のバックアップで障害発生時も復旧可能
• 大きな災害時にも第2センターから同程度のサービスを提供
• 事業継続に関する国際規格（ISO22301）認証の取得

業務効率化

契約の一元管理

契約管理の手間を軽減

複数の派遣元企業との個別契約情報の一元管理が可能です

• 常に最新の契約データ保持が可能
• 電子帳票は12年4ヶ月間、電子保管可能
• 法定帳票は共通フォーマット
• データはCSV、TXT、XLSXでダウンロード可能

業務の標準化・効率化

業務標準化で運用コスト削減

複数の派遣先企業との業務の一元管理が可能です

• 契約管理・請求管理も電子化でスムーズに
• 勤怠や承認も標準化されたフローで実現
• 電子帳票は12年4ヶ月間、電子保管可能

ペーパーレス化でコスト削減

あらゆる文書の電子管理が可能です

• 契約書などの法定帳票のPDF化
• 保管管理の手間、場所が不要に
• 書類の郵送が不要に

万全のサポート体制

困ったときもシステム内で解決できます